品亮诚烧鸡公召开了第四季度经营考核会,公司**,办公室部门负责人和各直营店负责人参加了会议。
会上,各部室负责人汇报了四个季度**工作完成情况和2015年**工作计划。李劲松总经理指出,要做好年终总结和年度考核工作,为明年奠定良好基础,他还强调,各部门要加强工作主动性,更好地服务于公司。
李劲松总经理全面分析了公司整体及各直营店的经营状况,提出了亟待解决的问题,并制定了积***的应对措施。
李劲松总经理指出,事实证明,公司没有辜负各同仁的厚望,取得了实质性的突破和持续性的发展,这是各级**班子和全体员工共同奋斗的结果,虽然也存在一些问题,但只要有直面问题的勇气和解决问题的决心,就一定会在发展的过程中不断完善,打造出一支员工素质高、市场意识强、管理经验丰富、团结能干、和谐务实的**团队。
随后,他对近期**工作做出部署:
一是要振奋精神、团结一致,完成好各项工作任务。2015年,是公司大力发展的关键一年,在各位同事的大力支持下,公司发展势头稳健,各直营店要进一步加强工作管理。
二是要加强内控、提高执行力,****工作经营质量。各直营店要进一步加强内部控制工作,尽快推动管理重心下移,加快推进工作管理精细化、标准化、规范化,使各项工作总体情况都在可控状态;要切实提高各项目的执行力,实现项目“管理制度标准化、人员配备标准化、现场管理标准化、过程控制标准化”。
三是要坚定信心、坚持发展,制定好2015年经营指标、工作措施。公司要持续提高管理效益,力争使整体水平有所改善;在工作措施的制定上,各公司要有求实的作风、严谨的态度,要把问题想在前面,提高分析问题的洞察力,增强解决问题的预见力,从而**2015年的经营质量。
李劲松总经理*后强调,各部门**要把**工作、关键环节时刻放在心上,亲历亲为,要有一股不达目的不罢休的劲头,要按照会议部署,扎实做好各项工作,力争取得高于预期的工作业绩。